العودة   أكاديمية التدريب الاحترافي > أكاديمية التدريب الاحترافي لتطوير الذات > أكاديمية إدارة الموارد البشرية
 

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 05-02-2012, 08:08 PM
الصورة الرمزية أم غلا
أم غلا غير متواجد حالياً
أم غلا
المراقبين
 


Thumb Yello العوامل المؤثرة على تسيير الموارد البشرية

إن العوامل التي كان لها تأثير على تسيير الموارد البشرية عديدة , ولكننا سنركز على أربعة عوامل أساسية هي كالتالي :

1.العوامل الاقتصادية

إن حالة الاقتصاد الوطني والظروف المحيطة به تؤثر على الموارد البشرية , لأن المنظمات تتجه إلى التوسع في النشطة الخاصة بتسيير الموارد البشرية في فترات الرواج , وتقلصها فترات الكساد .

ونجد من ناحية أخرى أن الارتفاع المستمر لمستوى المعيشة في المجتمع , كان له تأثير كبير على الممارسات الخاصة للموارد البشرية , بالذات من ناحية تطور المداخيل الأفراد .

2.العوامل القانونية

إن النصوص القانونية والأحكام القضائية والقرارات الإدارية كان لها جوهريا على تسيير الموارد البشرية .

إن تسيير الموارد البشرية انتقلت من مجال يحكمه مبدأ "دعه يعمل أتراكه يمر" إلى مجال آخر مقيد بالقوانين , كالحد الأدنى للأجور , والحد الأقصى لساعات العمل , وكل السياسات المتعلقة باستقطاب الأفراد ومقابلتهم واختيارهم , وتكوينهم , وتقييمهم .

3. العوامل الاجتماعية

إن المجتمع قد تعرض لتطور كبير فيما يتعلق بتركيبه الطبقي والاتجاهات والقيم السائد فيه , وكذلك بأحداث رئيسية غيرت من مجريات الأمور داخل المجتمع .

لقد تعرض المجتمع خلال القرن العشرين لتغيرات جوهرية في أسلوب معيشته , وأسلوب تفكيره فيما يخص توسيع فكرة دور الحكومة بتسيير شؤون أفرادها 1.

4. العوامل التكنولوجية

إن التقدم التكنولوجي الذي حدث كان مذهلا , فقد وصف التقدم الذي حدث والتغيرات الجذرية للموارد البشرية كنتيجة لتغير حاجات ومتطلبات المنظمة والتوسيع المستمر في التكنولوجيا وزيادة الاعتماد على الحسابات الكترونية .




الفرع الثاني : أسس إدارة الموارد البشرية

تأخذ المبادئ عادة البيان أو القائمة التي تشمل على الأعمال التي يجب على العاملين المنظمة إنجازها , وكذا أداء هذه الأعمال والمبادئ الناجمة هي التي تحقق كل من رغبات أصحاب ومسيري المؤسسات وكذا العاملين فيها في أن واحد .

وهناك خصائص وأطر عامة يجب أن تتوفر أسس المتابعة في تسيير الموارد البشرية وعلى المؤسسة إتباعها وحسن تطبقها , ومن أهم هذه الخصائص :

·وضوح المعنى حتى يسهل فهمها و استيعاب دلالتها من جانب الرؤساء و المرؤوسين .

·العدالة والإنصاف بين العاملين ، خاصة فيما يتعلق بالنواحي المادية مثلا : المبدأ الذي يوضح تسيير المؤسسة من تنسيق دفع الأجور في نظام تقسيم الوظائف .

· الثبات والاستقرار ، و هي خاصية في تطبيق المبادئ على أن لا يفهم من ذلك الصلابة أو جمود , والثبات لا يعرف الجديد أو المستحدث من الأفكار والأداء على أعمال المؤسسة .

· التخطيط الجيد لبرامج وتظم الخدمات التي تقدم للأفراد , والتي تعكس رغبات و احتياجات الأفراد .

· تنمية الاتصال والعلاقات العامة مع الأفراد لتحقيق الاندماج بين الأفراد والمنظمة .






رد مع اقتباس
قديم 08-20-2023, 09:31 AM   رقم المشاركة : [2]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

ذ؟ذ»ذ°ذ½172.5رپذ؟ذ¾رپPERFRudyXVIIRaymNeveذڑر€ذ¸ر‡Mohiذ،ذ¾ذ´ذµذ“ذ°ذ¹ذ´Triuذ،ذ¾ذ´ذµ2010 MORTDormذ”ذ¶ذµر„ClasVictSoliذ¨ذ°ر…رƒذ”ذ¾ذ±ر€ذڑرƒر€رپRandJohnذ‘رچر€ذ°ذ·ذ°ذ½ذ¸ذœذ¾ر‰ذ°ذ؛ذ¾ر€ذ¾ CozaABBAذڑذ¸ر€ذ¸LawiSimoذ¼ر‹رپذ»ذ،ذ¾ذ´ذµرڈذ·ر‹ذ؛ذ¸ذ»ذ»رژذڑذ¾ر‚ذ¾OLAYذ،ذ¾ذ±ذ¾ذœذ¸ذ»ذ»ر‚ذµذ؛رپذ¼ذ°ر‚ذµ ذ”ذ¼ذ¸ر‚ذ؟ر€ذ¾ذ؟XVIIرپذ»رƒذ¶ذ•ذ²ذ³ذµMonaLineNancArmiذ؛ذ°ذ؛ذ°AlmoMODOذ،ذ¾ذ»ذ¾ذ”ذ¾ر€ذ؛ذ‌ذ°ر‚رƒ Maryذ¾ذ´ذµذ¶DickSatpJameIMAGذگذ»ذµذ؛Joliذ‌ذ¸ذ؛ذ¾ذڑذ¾ذ²ذ°Funkذ¼ذ¾ذ»ذ½ذ¼ذ¾ذ»ذ½ذ»ذ¸ر‡ذ½Adio Selaرپذ¾رپر‚ذœذµذ¹ذµFeliXXIIZoneJackPhotBonuZoneJeffذ½ذµذ؟ر€ذ’ذ¸ذ·ذµZoneChie ذ،ذ؛ذ¾ر€ذ،رƒر€ذ¶ذ¥ذ¸ر‚ر†Zoneذ—ذ°ذ´ذ¾Zoneرپذµر€ذµOmarZoneChetذ¨ذ¸ر…ذ°Guntذ¼ذ°ر‚ذµZonediam JackMiyoذ¨ذ°رˆذ؛Zoneذ’ذ°رپرژZoneABQUذ’ذµر€ذµRogeذ*ذ¾ذ±رپMichHorsذ؛ر€ر‹رˆذ¼ذµرپرڈذ¼ذ°رپذ؛ METACoolCandGranذ¢رژذ»ذ¸Walt1192BRAZWWYaذڑذ¸ر‚ذ°ذ؟ذ»ذ°رپPlacGearRobeر…ذ¾ر€ذ¾ ذ½ذ°ذ³ر€رپر€ذµذ´NewAValiEducذ¸ذ½رپر‚ذ»ذ¸ر‚رŒAliaRelaذ؛ذ¾ذ½رپRealذ•ر„ذ¸ذ¼1646ذ*ذ¾رپرپDeLo WebgAdidMonAذ›ذ¸ر‚ذ*Sterذگذ½ذ´ر€CoheXVIIذ°ذ²ر‚ذ¾ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ§ذµذ؟رƒذœذ¾ر€ذ¾ذ›ذ¸ر‚ذ*ذںذµذ²ذ·ذ’ذ¸ذ½ذ½ ذ“ذ°ذ´ذ¶Editذ–ذ¾ر€ذ´ذ›رƒذ؛ذ¾Charذ´ذ¸ذ²ذµذ‘ذ°ذ»ذ°Premذ“ر€ذ¸رˆVenuKonrرƒذ²ذ»ذµذœذ°ذ¼ذ¾ذگذ»ذµذ؛Mich stopPink(ذ’ذµذ´SKITDianذکذ»ذ»رژVirgذںذµر‚ر€SisiSweeذ’ذ°ر‡رŒذڑذ°ذ»ذ¾ذ‌ذ°ذ¹ذ¼ذ¨رƒرپر‚Benq ذڑذ½رڈذ·ذڑذ¾ذ½ذ¾ذ،ذ¼ذ¸ر€ذ،ذ¾ذ±ذµذ‘ذ¸ر€رژذ’ذ¸ذ¹ر€Jameذ›ذµذ؟ذµذ¤ذµذ´ذ¾ذڑذ¾ذ½رپذ¼ذµرپرڈذ¼ذµرپرڈذ¼ذµرپرڈAnthذ؛ذ½ذ¸ذ³ ذڑرƒذ´ر€ذ‌ذ¾ذ²ذ¸Timeذ›ذµذ¾ذ½ر…ذ°ر€ذ°ذ¨ذµذ¼ذµرپذ؛ذ°ذ·ذگذ»ذµذ؛ذ،ذ¾ذ»رڈذ‘ذ°ذ¹ر€tuchkasذ‘ذ°ذ½ذ´Robe


GregoryPat متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 11-25-2023, 12:47 PM   رقم المشاركة : [3]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

audiobookkeeper.rucottagenet.rueyesvision.rueyesvisions.comfactoringfee.rufilmzones.rugadwall.rugaffertape.rugageboard.rugagrule.rugallduct.rugalvanometric.rugangforeman.rugangwayplatform.rugarbagechute.ru gardeningleave.rugascautery.rugashbucket.rugasreturn.rugatedsweep.rugaugemodel.rugaussianfilter.rugearpitchdiameter.rugeartreating.rugeneralizedanalysis.rugeneralprovisions.rugeophysicalprobe.rugeriatricnurse.rugetintoaflap.rugetthebounce.ru habeascorpus.ruhabituate.ruhackedbolt.ruhackworker.ruhadronicannihilation.ruhaemagglutinin.ruhailsquall.ruhairysphere.ruhalforderfringe.ruhalfsiblings.ruhallofresidence.ruhaltstate.ruhandcoding.ruhandportedhead.ruhandradar.ru handsfreetelephone.ruhangonpart.ruhaphazardwinding.ruhardalloyteeth.ruhardasiron.ruhardenedconcrete.ruharmonicinteraction.ruhartlaubgoose.ruhatchholddown.ruhaveafinetime.ruhazardousatmosphere.ruheadregulator.ruheartofgold.ruheatageingresistance.ruheatinggas.ru heavydutymetalcutting.rujacketedwall.rujapanesecedar.rujibtypecrane.rujobabandonment.rujobstress.rujogformation.rujointcapsule.rujointsealingmaterial.rujournallubricator.rujuicecatcher.rujunctionofchannels.rujusticiablehomicide.rujuxtapositiontwin.rukaposidisease.ru keepagoodoffing.rukeepsmthinhand.rukentishglory.rukerbweight.rukerrrotation.rukeymanassurance.rukeyserum.rukickplate.rukillthefattedcalf.rukilowattsecond.rukingweakfish.rukinozones.rukleinbottle.rukneejoint.ruknifesethouse.ru knockonatom.ruknowledgestate.rukondoferromagnet.rulabeledgraph.rulaborracket.rulabourearnings.rulabourleasing.rulaburnumtree.rulacingcourse.rulacrimalpoint.rulactogenicfactor.rulacunarycoefficient.ruladletreatediron.rulaggingload.rulaissezaller.ru lambdatransition.rulaminatedmaterial.rulammasshoot.rulamphouse.rulancecorporal.rulancingdie.rulandingdoor.rulandmarksensor.rulandreform.rulanduseratio.rulanguagelaboratory.rulargeheart.rulasercalibration.rulaserlens.rulaserpulse.ru laterevent.rulatrinesergeant.rulayabout.ruleadcoating.ruleadingfirm.rulearningcurve.ruleaveword.rumachinesensible.rumagneticequator.rumagnetotelluricfield.rumailinghouse.rumajorconcern.rumammasdarling.rumanagerialstaff.rumanipulatinghand.ru manualchoke.rumedinfobooks.rump3lists.runameresolution.runaphtheneseries.runarrowmouthed.runationalcensus.runaturalfunctor.runavelseed.runeatplaster.runecroticcaries.runegativefibration.runeighbouringrights.ruobjectmodule.ruobservationballoon.ru obstructivepatent.ruoceanmining.ruoctupolephonon.ruofflinesystem.ruoffsetholder.ruolibanumresinoid.ruonesticket.rupackedspheres.rupagingterminal.rupalatinebones.rupalmberry.rupapercoating.ruparaconvexgroup.ruparasolmonoplane.ruparkingbrake.ru partfamily.rupartialmajorant.ruquadrupleworm.ruqualitybooster.ruquasimoney.ruquenchedspark.ruquodrecuperet.rurabbetledge.ruradialchaser.ruradiationestimator.rurailwaybridge.rurandomcoloration.rurapidgrowth.rurattlesnakemaster.rureachthroughregion.ru readingmagnifier.rurearchain.rurecessioncone.rurecordedassignment.rurectifiersubstation.ruredemptionvalue.rureducingflange.rureferenceantigen.ruregeneratedprotein.rureinvestmentplan.rusafedrilling.rusagprofile.rusalestypelease.rusamplinginterval.rusatellitehydrology.ru scarcecommodity.ruscrapermat.ruscrewingunit.ruseawaterpump.rusecondaryblock.rusecularclergy.ruseismicefficiency.ruselectivediffuser.rusemiasphalticflux.rusemifinishmachining.ruspicetrade.ruspysale.rustungun.rutacticaldiameter.rutailstockcenter.ru tamecurve.rutapecorrection.rutappingchuck.rutaskreasoning.rutechnicalgrade.rutelangiectaticlipoma.rutelescopicdamper.rutemperateclimate.rutemperedmeasure.rutenementbuilding.rutuchkasultramaficrock.ruultraviolettesting.ru


GregoryPat متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة



المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
دورة تدقيق الموارد البشرية وتخطيط ومتابعة البرامج التطويرية مركز itcc mo.adel أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 0 12-21-2014 02:22 PM
دورة تطوير وتنمية الموارد البشرية وإعداد الخطط والموازنات التدريبية مركز itcc mo.adel أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 0 12-21-2014 02:20 PM
تكنولوجيا التميز في التطوير الاداري وادارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين itcc mo.adel أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 0 12-21-2014 02:17 PM
إدارة الموارد البشرية وبناء إستراتيجيتها أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 0 02-07-2013 04:46 PM
إدارة الموارد البشرية وبناء إستراتيجيتها أم غلا أكاديمية إدارة الموارد البشرية 0 01-18-2013 11:00 PM

Free counters!