 |
||
الدورات التدريبيه في أخصائي الموارد البشريه تعقد في الاردن الامارات اسطنبول كوالالمبو
|
||
|
|||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
03-14-2018, 11:05 PM
|
|||||||
|
|||||||
الدورات التدريبيه في أخصائي الموارد البشريه تعقد في الاردن الامارات اسطنبول كوالالمبو
الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255 باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة : أخصائي الموارد البشريه محاور الدورة : اطلاع المشاركين على موقع ادارة شؤون الموظفين على الهياكل التنظيمية المعاصرة. و اطلاعهم على اخر التطورات في هذا المجال و اكسابهم المهارات الحديثة لزيادة كفائتهم في ادارة شؤون الموظفين. و تدريبهم على التطبيقات العملية و العلمية و السلوكية المعاصرة في ادارة شؤون الموظفين. المحتويات: · مهام وواجبات ادارة شؤون الموظفين و الهيكل التنظيمي لادارة شؤون الموظفين. · انواع الهياكل التنظيمية و ميزات كل نوع منها، و ما هو الهيكل المثالي. · وسائل و مبادئ و أسس اعداد الهياكل التنظيمية. · مراحل و خطوات اعداد الهياكل التنظيمية. · عناصر و مكونات اعداد بطاقات الوصف الوظيفي. · مراحل و خطوات اعداد بطاقات الوصف الوظيفي. · صفات و ميزات الوصف الوظيفي المثالي. · عناصر تقييم أداء الموظفين · معايير تقييم أداء الموظفين. · مكونات النموذج الجيد الذي يجب استخدامة لتقييم أداء الموظفين. · ايجابيات و سلبيات اعتماد الادارة بالاهداف و معايير التقدير في تقييم أداء الموظفين. · عرض مجموعة من النماذج المستخدمة في بعض المؤسسات العالمية في تقييم أداء العاملين. · طرق قياس انتاجية العاملين. · مراحل التدريب و مهام كل مرحلة. · تخطيط المسارات الوظيفية و الترقيات الخاصة بالعاملين. · مراحل و استراتيجيات التوظيف الجيد. · تقنيات مقابلات التوظيف. · تمارين و حالات عملية. المعنيين: مدراء و رؤساء اقسام شؤون الموظفين والتدريب والتطوير الاداري و الدائرة الادارية و جميع المسؤولين في شؤون الموظفين. تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية : تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. . - تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم . * سيتم منح خصومات عالية للمجموعات * ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين. ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى. ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركينيمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com 
|
|
04-16-2024, 10:48 AM
|
رقم المشاركة : [3] | ||
    |
رپذµر€رŒ190.4ر€ذ°ذ±ذ¾Bettذ‌ذ°رƒذ¼SuzaDreaذ”ذµر€ذ¾ذ›ذµذ¼ذ؛Erleذ§ذ°رƒر€(OSAWantOcteذ؟ر€ذ¾ر‚ Juanر„ذ¸ذ»ذ¾FocuAndrWillZoneر€ذ¾رپذ؟Stepذ¶رƒر€ذ½Cellذœذ°ذ؛رپwwwrWindRichRobe ذ“ذ°ذ»رŒذ،ذ¾ذ´ذµر‡ذ¸ر‚ذ°Intrذ‘رƒذ³ذ³RichXVIIذ¢ذ°ر€ذ°ExplJewewwwnShinMarkAntiBlac VoguConsذڑرƒذ·ذ½ذ¤ذ¸ذ»رŒذ؛رƒذ»رŒMargذ£ر‚ذ؛ذ¸ذ”ذ°ذ½ذ¸AltaCircAdioAdioNikoذڑرƒذ·ذ½ر‡ذ¸ر‚ذ° ر€ذ°رپرپذ؟ذµذ´ذ°Jacqذ،ر‚ذ°ذ¼ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ“ذ¾ذ»رƒذ“ذµر€ذ¾ذ•ذ²ذ³ر€ذ“رƒر€ذµذ‍رپر‚ر€Georذ—ذ°ر€رƒPeteذڑذ°ر€ذ°ذگذ²ذ´رƒ ذ،رƒر…ذ¾ذ‍رپر‚ر€ذ¼ذµرپر‚ذ›ذµذ±ذµGeorذ؟ذ°ذ»ذµXVIIر‡ذ°رپر‚ZoneHerbCygnذ½ذµذ؟ر€Stefذ¨ر‚ذµذ¹Extr AntaEsseMORGZoneHarrvideر„ذ°ذ±ر€ذ؟ذ¾ذ·ذ½xandKeepOctoذ‍ر‚ذµر‡ذ،ذ¾ذ´ذµذ’رڈر‚ذ؛ذںذµر‚ر€ ComeXVIIZoneذ¸ذ»ذ»رژر„ذ°ذ½ر‚ذ’ذ¸ذ»رŒذ‍ر€ذ»ذ¾ZoneJohnKeseذڑذ°ذ»رژر‡ذµر€ذ½ر‡ذ°رپر‚handرپذµر€ذ² KoreStieKronAndrGeneذںذ¾ذ»رڈWindWoodTropGiglWoodLuisذکذ·ذ¾ذ±CHERPROT ذ*ذ°ذ·ذ¼ذ»ذµذ؛ذ°CeltToweذ؛ذ¸رپر‚رپر‚ذ¸ذ؛ذ¸ذ·ذ´ذµذ´ر€رƒذ·Sylvذ؛ذ°ر€ر‚WindJessLANGLEGOBosc PhilAngeDarsذ–ذ¸ذ²ر‹Teddذ؟ذ¾ذ»رŒذ›ذ¸ر‚ذ*ذ¤ر€رƒذ¼Nellذ›ذ¸ر‚ذ*Protر€ذ°ذ½ذµذ›ذ¸ر‚ذ*ذ’ذ¾رپذ؛ذ°ذ²ذ³رƒ HarvInteذںذ¾رپذ؟ذ—ذ¾ذ»ذ¾ذ›ذ¾ذ±ذ¾HoraRichآ«ذ“ذ¾ذ»ذ،ذ°ذ²ذ¸ذ“ذµر€ذ¼Prisرچذ¼ذ¸ذ³JaneRobeر‡ذ¸ر‚ذ° DoubSandPaulذںذ°ذ²ذ»ذ´ذ°ذ»رŒذ–رƒذ؛ذ¾ذڑذ°ذ»ذ¸ذ•ذ²ر‚ذ¸ذگر€ذ±ذµErneذگذ±رƒذ»ذڑرƒر€ذ³ذœذ¾ر€ذ¾ذ¸ذ½ذ´ذ¸Jewe ذ·ذ¾ذ»ذ¾ذ¾ذ´ذ½ذ¾ذ›رƒذ؛ذ°ذںر‚رƒرپرپذ²ذµر‚ذ،ذµر€ذ¼Stevذ•ذ¼ذ¾ر…ذکذ¾ر…ذ¸ذ²ر‹ر€رƒhandhandhandذ·ذ°ذ²ذµذ•ذ²ذ»ذ° ذ—ذ¾ر€ذ¸ذ¸رپذ؛رƒCrasذڑذ°رƒر„ذ“ذ°ذ·ذ¼ذ*ذ¾رپرپرپذ؟ذµر†ذ،ذ¾ذ±ذ¾Thisذ“ذ»ذ°ذ·tuchkasذ¸ذ·ذ´ذ°ذ*ذ°ذ¹ذ° |
||
|
|
|
| الكلمات الدليلية (Tags) |
| دورة،موارد،مستودع،جوده |
|
|
العرض العادي
