المنتدى: أكاديمية إدارة الموارد البشرية
11-20-2014, 12:35 AM
|
|
مشاركات: 3
المشاهدات: 8,529
خصائص التنظيم الفعال
خصائص التنظيم الفعال :
1) الاستفادة من التخصص ، بمعنى تقسيم العمل على أقسام متخصصة برئاسة مدراء متخصصين .
2) الرقابة التلقائية ؛ بمعنى آخر في التنظيم الجيد يكون هناك مأخوذ في الاعتبار عملية الرقابة...
|
نتائج البحث