[Admin]

جودة الحياة الوظيفية في مساق


الأيام:
3 ايام " اليوم التدريبي 5ساعات "
الوقت :
15ساعة تدريبية .
المستهدفون من البرنامج:
المدراء والرؤساء – موظفين الموارد البشرية


نبذة عن البرنامج:
يدور هذا البرنامج حول جودة الحياة الوظيفية
(تعريف – أنواع – خصائص - أهداف - إيجابيات - سلبيات .. الخ)
وسيتم عرضه من خلال الوحدات التالية :
الوحدة التدريبية الأولى : ماهية جودة الحياة الوظيفية
الوحدة التدريبية الثانية : تحقيق جودة الحياة الوظيفية
الوحدة التدريبية الثالثة : قياس جودة الحياة الوظيفية


أهداف البرنامج:

• أن يتعرف المتدرب على جودة الحياة الوظيفية.
• أن يذكر المتدرب أهمية جودة الحياة الوظيفية.
• أن يستنبط المتدرب أبعاد جودة الحياة الوظيفية.
• أن يناقش المتدرب جودة حياة العمل في ظل إدارة الجودة الشاملة.
• أن يحلل المتدرب آثار تدهور جودة الحياة الوظيفية.
• أن ينتبه المتدرب إلى طرق قياس جودة الحياة الوظيفية.

محاور البرنامج :
الوحدة الاولى: (ماهية جودة الحياة الوظيفية)

• ما هي جودة الحياة الوظيفية ؟
• أهمية جودة الحياة الوظيفية
• تحسين جودة الحياة الوظيفية

الوحدة الثانية: ( تحقيق جودة الحياة الوظيفية)

• أبعاد جودة الحياة الوظيفية
• مراحل تنفيذ جودة الحياة الوظيفية
• العلاقة بين جودة الحياة الوظيفية والأداء الوظيفي
• جودة حياة العمل في ظل إدارة الجودة الشاملة

الوحدة الثالثة: ( قياس جودة الحياة الوظيفية)

• مصادر الضغوط المتعلقة بالمنظمة والوظيفة
• آثار تدهور جودة الحياة الوظيفية
• طرق قياس جودة الحياة الوظيفية
• معوقات تطبيق جودة الحياة الوظيفية وعوامل نجاحها

محتويات الحقيبة :
البوربوينت 82
دليل المدرب 89
دليل المتدرب 79
الأنشطة 6
الدليل التعريفي 4
المراجع 3
استمارات التقييم والبيانات 6
الاختبار القبلي والبعدي 6
الفيديوهات 6
الصور 15
الخرائط الذهنية 1
البروشور 1
محتويات الحقيبة 12