|
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
||||||
|
||||||
![]()
برنامج تقييم الأداء الوظيفي نبذة يعنى هذا البرنامج بتقييم وتطوير الأداء الوظيفي، ومهارات تقييم وتطوير الأداء الوظيفي، حيث أن نتائج هذا التقييم هي الضوء الذي ينير لمتخذي القرار الهدف - ان يتعرف المتدرب على تنمية وتطوير أداء الموظفين. - ان يتعرف المتدرب على زيادة إحساس الموظفين بالمسئولية. - أن يصل المتدرب الى تحقيق الفاعلية التنظيمية. - أن يحدد المتدرب المبادئ التي يستند اليها تصنيف الوظائف. - أن يزود المتدرب بالمراحل الرئيسية لتصنيف الوظائف. المحاور - مدخل تقييم الأداء الوظيفي. - مشكلات التقييم. - المسئولية عن تقييم الاداء. - طرق التقييم. المدرب د. هشام يوسف رسوم البرنامج 19 ريال 5 دولار الخميس 21/3/2019م 14/7/1440هـ 5:00مساء – 9:00مساء تدريب أون لاين رجال وسيدات للتواصل والاستفسار info@aptksa.net 00201159108027 00201124471977 تويتر : Aptksa2010@ إنستجرام : Aptksa2010@ |
![]() |
|
|