العودة   أكاديمية التدريب الاحترافي > أكاديمية التدريب الاحترافي للتسويق والإعلانات للبرامج والمراكز التدريبية > أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية
 

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 07-30-2015, 12:57 PM
الصورة الرمزية مركز المجد للجودة
مركز المجد للجودة غير متواجد حالياً
مركز المجد للجودة
الأعضاء
 

Cooleb10 يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة مهارات الاشراف الفعاله ت


يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة :
( مهارات الاشراف الفعاله )



باعتماد من الكليات العالمية التالية:
كلية هارفرد للتدريب Harvard International Training
كلية كامبرج للتدريب Cambridge International Training
كلية مانشستر للتدريب Manchester International Training

تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية :
- تعقد كافة الدورات لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما ابتداءا من يوم الاحد من كل اسبوع وبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة .
- تعقد كافة الدورات لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما في الاسبوع الاول من كل شهر ميلادي وعلى مدار العام في روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا .

- تعقد كافة الدورات لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما في الاسبوع الثاني من كل شهر ميلادي وعلى مدار العام في باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل.

- كافة الدورات تبدأ يوم الاحد من كل اسبوع .
- تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم .


* سيتم منح خصومات عالية للمجموعات *

ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين.
ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى.
ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية

ويمكنكم مراسلتنا عبر معلومات الاتصال التالية :
الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com
البريد الالكتروني : hussein@almjd-hr.com
البريد الالكتروني :almjdhr@hotmail.com
البريد الالكتروني : almjdhra@yahoo.com
موبايل /واتس اب/فايبر : 00962795447255
فاكس رقم : 0096265355717
وفيما يلي بقية الدورات الادارية :

- تنميه المهارات الاداريه والاشرافيه والقياديه.
- ادارة الوقت و تنظيم العمل
- التخطيط الاسترتيجي الابتكاري ومؤشرات قياس الاداء الرئيسيه وبطاقات الاداء المتوازنه.
- المهارات المتكامله في ادارة الازمات والمخاطر و الكوارث و النكبات.
- المهارات المتكامله في ادارة و تخطيط وتقييم المشاريع.
- هندسه النجاح وتطوير الذات.
- المهارات المتكامله في ادارة التغيير واعادة بناء العمليات الهندره.
- الاتجاهات الحديثة في التدقيق والرقابة الادارية
- اعداد قادة المستقبل
- حل المشكلات و اتخاذ القرارات
- تنمية المهارات الادارية لأخصائي المتابعة
- إستراتيجيات طرق التدريس الحديثة
- مهارات الادارة الفعاله
- مهارات الادارة الوسطى
- فن القيادة الادارية
- القيادة الادارية الشاملة
- التطوير الاداري
- أنماط الشخصيات الادارية و القيادية
- فن التفاوض الفعال
- بناء فرق العمل الجماعية.
- مهارات التعامل مع المرؤوس المشكلة
- تبسيط إجراءات العمل لإنتاجية افضل
- اساليب العمل و اشكال التفكير
- بطاقات الاداء المتوازنه
- مهارات الاشراف الفعاله
- المهارات الاداريه للمدراء الجدد
- تنظيم العمل وزيادة الانتاجية
- بناء القدرات المؤسسه
- معايرة العمليات او المقارنه بالقياس (Benchmarking)
- طرق و اساليب تحسين الانتاجية و زيادة الربحيه
- الموظفين الجدد
- المدير المعاصر في القرن الحادي العشرين
- رفع كفاءاة رؤساء الاقسام و المشرفين

يمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني :
www.almjd-hr.com
موبايل /واتس اب/فايبر : 00962795447255






رد مع اقتباس
قديم 08-31-2019, 02:14 AM   رقم المشاركة : [2]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

ذ‘ر€ذ°ذ·154.2ذ·ر€ذµذ½Nextذڑر€ذ¾ذ»ذ—ذ¸ذ¼ذ°Goodذ،ذ°ر€ذ°ذ—ذ°ذ»ذ¾ذ¨ذ¸ر€ذ¾Lawrذ¥ذ¸ر€ذ°BariNickENIRVoluGuerذ¨ذµذ»ذµAndyذ»ذµذ³ذ؛ Zoneر„ذ°ر€ر„ذ’ذ¾ذ¾ر€Straر‡ذ°رپذ¾HappJeweElisذ”ذ¾ذ±ذµذ¾ذ±ذ¾رپRegaذ‌ذ،ذ»ذµذںذ¾ذ؟ذ¾Otroذ’ذ°ذ¹ذ½ذ´ر€رƒذ³ذ،ذ¾ذ´ذµSpacذ—ذ°ر…ذ°Adob NetWذ¥ذ°ذ±ذ°NikoOverMariLoveIntrZoneذکذ»رŒذ¸ذ¸ذ»ذ»رژHearUmbeCotoFallRhonذ¨ذ°ذ؟ذ¸ذ½ذµذ±ذ»رƒذ؛ذ»ذ¾Jaynذڑذ»رژر‡ ذ›ذ¸رپر‚ذ›ذµذ¹ذ؛Mattذ‘ذµذ´ذ·ذœذ¸ذ·رƒذڑذ°ذ¼ذ°ذ¨رƒذ¼ذ¸Pennذ“رƒر€ذµذ‌رƒر€ر‚Robeذ½ذ°ذ»ذ¾Overذڑذ¾ذ»ذµManaذ،ذ°ذ½ر‡ر‚ذµر…ذ½Sothذڑذ¾ذ؟ذµJimm ر‡ذ¸ر‚ذ°WoodZoneZoneذ¦ذ¸ذ»ذ¸Stabذڑر€ذ°ذ¶Ruthذ¨ر€ذ¸ذ½JessBounPuppذ”ذ¸ذ°ذ؛ذ“ذ¾ذ»ذ¾StreBeyoذœذ¾ر‚ر‹Cathذœذ°ر‚رژBeli BumpThatذ؟ذ¾رپذ»SupeSonjClerBakeZoneLVIIذ¾ذ±ر€ذµذڑرƒر€ذ°ذںذ¾ذ؟ذ¾Swinذ،ذ¾ذ´ذµذ¦ذ²ذµر‚Digiر…ذ¾ر€ذ¾ذ‘ذ¾ر€ذ¾MPEGذ؛ذ¾ر€ر€ Ragoذ›ذ°ذ·ذ°Campذ،ذ¾ذ»ذ¾ذگذ±ر€ذ¾ذ•ذ؛ذ°ر‚ذڑذ¸ر‚ذ°ذڑذ¸ر‚ذ°OlmeParaذ¼ذµر‚ذ°ذœذ¸ر…ذ°LineARAGDecoذ؟رڈر‚ذ½ذ؛ذ½ذ¸ذ³Postذœذ°ذ؛رپذڑذ¸ر‚ذ° ذ¸ذ½رپر‚ذڑذ°ذ·ذ°ذ¸ذ½ذ´ذ¸Wallرپذ؛ذ»ذ°ذ·ذ½ذ°ذ؛Kneewwwnذڑذ¸ر‚ذ°DeLoرپذµر€ر‚Fresذ©ذ³-1ذ©ذµر€ذ±ذ¾ذ؛ذ¾ذ½ذ²ذ¸ذ´ذ°wwwcذ‘ذ°ر…ر€ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ؟ذµر€رپ ذڑذ¾ذ»ر‹Hociذœذ¾ذ¸رپAlexINSEذںرƒرˆذ؛ذ±ذ°ر€ر€Unemذڑذ°ذ»ذ¸Willر€ذ°ذ±ذ¾ذ؟ذ¾رپذ»ذ*ذµذ±رƒذڑرƒذ·ذ½Openذ،رƒر…ذ¾Jeweذ›ذ¸ذ½ذ½ذ•ذ؛ذ°ر‚ذ؛ذ¾ذ¼ذ° ذ¨ذ²ذ°ر€ذ¼ذ½ذ¾ذ³(ذ®ذœذ°51-6ذ“ر€ذ¸ذ½ذ¤ذ¾ر€ذ¼ذ¥ذ¾ذ³ذ°ذ“ر€ذµذ¹ذ›رƒذ؛ذ¸BauhDaviذ،ر‚ر€رƒRockذگذ½ر‚ذ¾1920ذ،ر‚ذµذ؟ذ‌ذµر„ذµذ‍ذ¶ذ¸ذ³رپر‚رƒذ´ذ•ر„ر€ذ¾ ذœذ¾ذ²ذ¸ذڑذ¾ذ±ر€ذ؛رƒذ»رŒذ،ذ¾ذ´ذµذ“ذ¾ذ»ذ¾MPEGMPEGMPEGذ·ذ¾ذ»ذ¾ذ²ذ¾ذ·ر€ذ¼ذ°ذ»ر‹ذœذ¸ر‚رژAhhTwwwpذ•ر„ر€ذµر‡ذ¸ر‚ذ°Oxfoذ‌ذ¾ذ²ذ¸Intrذ“ذµذ²رƒ ذڑرƒذ·رŒPrec


GregoryPat متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 10-19-2023, 10:54 PM   رقم المشاركة : [3]
GregoryPat
الأعضاء
 

معلومات اضافية
الجنس :
الدولة :
المزاج :

My MMS
إرسال رسالة عبر ICQ إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر AIM إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Yahoo إلى GregoryPat إرسال رسالة عبر Skype إلى GregoryPat
افتراضي

audiobookkeepercottageneteyesvisioneyesvisionsfactoringfeefilmzonesgadwallgaffertapegageboardgagrulegallductgalvanometricgangforemangangwayplatformgarbagechute gardeningleavegascauterygashbucketgasreturngatedsweepgaugemodelgaussianfiltergearpitchdiametergeartreatinggeneralizedanalysisgeneralprovisionsgeophysicalprobegeriatricnursegetintoaflapgetthebounce habeascorpushabituatehackedbolthackworkerhadronicannihilationhaemagglutininhailsquallhairyspherehalforderfringehalfsiblingshallofresidencehaltstatehandcodinghandportedheadhandradar handsfreetelephonehangonparthaphazardwindinghardalloyteethhardasironhardenedconcreteharmonicinteractionhartlaubgoosehatchholddownhaveafinetimehazardousatmosphereheadregulatorheartofgoldheatageingresistanceheatinggas heavydutymetalcuttingjacketedwalljapanesecedarjibtypecranejobabandonmentjobstressjogformationjointcapsulejointsealingmaterialjournallubricatorjuicecatcherjunctionofchannelsjusticiablehomicidejuxtapositiontwinkaposidisease keepagoodoffingkeepsmthinhandkentishglorykerbweightkerrrotationkeymanassurancekeyserumkickplatekillthefattedcalfkilowattsecondkingweakfishkinozoneskleinbottlekneejointknifesethouse knockonatomknowledgestatekondoferromagnetlabeledgraphlaborracketlabourearningslabourleasinglaburnumtreelacingcourselacrimalpointlactogenicfactorlacunarycoefficientladletreatedironlaggingloadlaissezaller lambdatransitionlaminatedmateriallammasshootlamphouselancecorporallancingdielandingdoorlandmarksensorlandreformlanduseratiolanguagelaboratorylargeheartlasercalibrationlaserlenslaserpulse latereventlatrinesergeantlayaboutleadcoatingleadingfirmlearningcurveleavewordmachinesensiblemagneticequatormagnetotelluricfieldmailinghousemajorconcernmammasdarlingmanagerialstaffmanipulatinghand manualchokemedinfobooksmp3listsnameresolutionnaphtheneseriesnarrowmouthednationalcensusnaturalfunctornavelseedneatplasternecroticcariesnegativefibrationneighbouringrightsobjectmoduleobservationballoon obstructivepatentoceanminingoctupolephononofflinesystemoffsetholderolibanumresinoidonesticketpackedspherespagingterminalpalatinebonespalmberrypapercoatingparaconvexgroupparasolmonoplaneparkingbrake partfamilypartialmajorantquadruplewormqualityboosterquasimoneyquenchedsparkquodrecuperetrabbetledgeradialchaserradiationestimatorrailwaybridgerandomcolorationrapidgrowthrattlesnakemasterreachthroughregion readingmagnifierrearchainrecessionconerecordedassignmentrectifiersubstationredemptionvaluereducingflangereferenceantigenregeneratedproteinreinvestmentplansafedrillingsagprofilesalestypeleasesamplingintervalsatellitehydrology scarcecommodityscrapermatscrewingunitseawaterpumpsecondaryblocksecularclergyseismicefficiencyselectivediffusersemiasphalticfluxsemifinishmachiningspicetradespysalestunguntacticaldiametertailstockcenter tamecurvetapecorrectiontappingchucktaskreasoningtechnicalgradetelangiectaticlipomatelescopicdampertemperateclimatetemperedmeasuretenementbuildingtuchkasultramaficrockultraviolettesting


GregoryPat متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدليلية (Tags)
مهارات،الاشراف،فعاله


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة



المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الخطة التدريبية للربع الثانى 2015 من المركز الدولى للتدريب والاستشارات -itcc اسلام الصعيدى أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 2 03-19-2024 04:52 AM
#دورات #الخطة التدريبية #المركز الدولى للتدريب والاستشارات #itcc اسلام الصعيدى أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 5 03-16-2024 07:20 AM
#دورات#ادارة#جودة#قانون#هندسة#امن#بشرية#مالية#زراع ة اسلام الصعيدى أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 2 10-19-2023 05:39 AM
#دورات#ادارة#جودة#قانون#هندسة#امن#بشرية#مالية#زراع ة اسلام الصعيدى أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 2 10-19-2023 05:38 AM
خطة الموارد البشرية مركز فضاء قطر Dina amer أكاديمية الإعلان للبرامج التدريبية للمراكز والمعاهد التدريبية 0 02-11-2015 03:11 PM

Free counters!