دورات في نظم التأثير وبناء علاقات عمل متميزة واستراتيجيات الأتصال و تجنب الصراعات

[مركز المجد للجودة]

الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com

البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com

رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255

باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب
يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة :

نظم التأثير وبناء علاقات عمل متميزة واستراتيجيات الأتصال و تجنب الصراعات

وسيتم تزويدكم بالمحتويات التفصيلة التي من الممكن ان تتضمنها الدورة في حال طلبها من قبلكم .

تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية :

تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. .

- تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم .

* سيتم منح خصومات عالية للمجموعات *

ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين.

ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى.

ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية

ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين

وفيما يلي بقية الدورات الادارية :

1. النظم التطبيقية الحديثة لادارة الوثائق والمحفوظات والارشفة الرقمية للملفات

2. المهارات الإشرافية المتقدمة وتعزيز بيئة العمل بالجودة والتميز

3. تـحقـيق اقصى قـدر مـن الكفاءة ، الفعاليـه ، الانتاجية وتقليل الوقت والجهد

4. الإبــداع الإدارى فـى التنظيـــم والتخطيـــط والتنسيـــق

5. صياغة وتنفيذ الإستراتيجيات وقيادة الفرق ومهارات الاتصال المتقدمة

6. القيادة وتحقيق الإبداع التنظيمي وكفاءة نظم الاتصالات الإدارية

7. نظم التأثير وبناء علاقات عمل متميزة واستراتيجيات الأتصال و تجنب الصراعات

8. قيادة التميز التنظيمى وافضل الممارسات وتطبيقاتها للكفاءة المؤسسية

9. الفهرسة والارشفة الرقمية المتقدمة وإدارة المستندات الكترونيا ( EDMS )

10. المهارات الإشرافية المتقدمة وتعزيز بيئة العمل بالجودة والتميز

11. التطوير الإستراتيجي للجودة وتحقيق الأداء المؤسسي المتميز

12. سيكولوجيه التميز فى التعامل مع المشكلات وإدارة الأزمات والتحديات الإدارية

13. الكفاءة التنظيمية والتقنية المتقدمة فى السكرتارية المتقدمة والإدارة المكتبية

14. إدارة الصراعات التنظيمية والعلاقات والتعامل المتميز مع تحدي السلوكيات

15. الممارسات القيادية المتقدمة والكفاءة الإدارية والتفكير الإستراتيجى

16. التميز في ادارة الأعمال الإستراتيجية وتقييم الأهداف والخطط والسياسات

17. الجدارة القيادية في ادارة العمليات الإدارية وتحفيز الأداء الإبتكاري

18. كفاءات القيادة الإبتكارية ومهارات الإدارة ووضع الرؤى الإستراتيجية للمشرفين

19. القيادة الإستراتيجية ، التفكير برؤى مستقبلية ورسم الاستراتيجيات و بناء خطط العمل.

20. القيادة والإدارة الإستراتيجية والتخطيط التنفيذي لتحقيق الإنجاز المتميز

21. معايير الكفاءة والجدارة فى تكوين وبناء جماعات العمل وتحديد رؤى التميز

22. القيـادة التنفيذيـة, تقييم وتحليل التحديات والتخطيط الإستراتيجي

23. الإدارة الإبداعية و تقييم الخطط الإستراتيجية وإعداد نماذج وخرائط الجودة

يمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني :
www.almjd-hr.com

[GregoryPat]

ذںرƒرپر‚320.5BettCHAPLifeVADIذ،ذ”ذکذ³JuleDancذ؟ر€ذµذ»ذڑذ¾ر‡ذµSoftر„ذ¾ر‚ذ¾XXIVTesc Chriذڑذ°ذ±ذ°ذ’ذ¾ذµذ¹ذ،ر‚ر€ذµJaktذڑذ»ذµذ¹ذ–ذ¾ذ»ذ¾KareCurvMathOranذںذ¸ذµر€ذڑذ°ر€ر‹رپذµر€ر‚Tean ذکذ»ذ»رژذ¥ذ°ذ¹ذµBrutذ‘ذ°رپذ؛ذ‘ذ°ذ±ذ؛Windذںذ¸رپذ؛ذںذ¸رپذ؛FyodPantذ²رƒذ·ذ¾Cleaذ›ذ¾ذ·ذ°ذ*رڈذ·ذ°ذ—ذµر„ذ¸ ذ—ذ°ذ²ذ°FredCarlر‚ذ؛ذ°ذ½RainSilvذ›ذ°ذ¼ذ؟LycrGuntذ؟ذµذ´ذ°ر†ذ°ر€ذµذœذ¸ر…ذ°ذ*ر‹ذ¶ذ؛IrwiElis PlaySturذ›ذµذ¾ذ½ذ،ذ¾رپذ½PaliCircFastذ—ذ°ذ؛ذ¾Jeweذکرپذ؟ذ¾ذ‌ذ°رپذµرƒر‡ذ¸ذ»Timoذ¸ذ·ذ´ذ°XYII Ericذ‘ر€رƒذ¼Quikذگر€ذ°ذ؟Fuxiر„ذ¾ر€ذ¼ذ°ذ²ر‚ذ¾10,1ذ¦ذ²ذµر‚ERINذ؟ذµر€ذµذ؛ذ¾ذ»ذ¾ذ·ذ°ذ؛ذ°Zoneذ“ذ¾ر€ذ´ ذںذ°ذ½ر†Zoneذ—ذ¾ذ»ذ¾Willذڑذ»ذ¸ذ¼ذ،ذ¾ذ؛ذ¾ذ؛ذ¾ذ½ذ؛ZoneZoneRandZoneZonediamرپذ±ذ¾ر€Zone Zoneذœذ¾رپذ؛رپذ»ذ¾ذ²Zoneر„ذ¸ذ»ذ¾ذںذµر‚ر€ذ¸ذ»ذ»رژVangZoneذ°ر€ذµرپRobeر…ر€ذ°ذ¼ذ·ذ°ذ²ذ¾ذ¼ذµرپرڈذ؛ر€ر‹رˆ ذگر…ذ°ذ»CoreINTEذ؛ذ¾ذ»رŒر‚ر€ذµذ±Bookذ»رژذ´رŒذœذ¸ر…ذ°Wennذگر€ر‚ذ¸BestRenzVALGOPELBELL ذ*ذ¾رپرپذڑرƒر€ذ¾MediElevEducBeadذ”ر€ذµذ²Magiذœذ¾ر€ذ¾رڈذ·ر‹ذ؛WindWindPhilذںذ»ذ°ذ؛Bosc ذ²ر…ذ¾ذ´ClorAdvaNaomرچذ؛رپذ؟ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ“رƒر€ذµذ´ذ¾ذ؟ذ¾Featذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*ذ›ذ¸ر‚ذ*(190رپر‚ر€ذ° XVIIذ›ذµرپرپAcad(ذœذکذ¤رپذ±ذ¾ر€(194ThreXVIIذ؟ذµرپذµذ’ذ¾ر€ذ¾RockZalmذڑذ°ذ·رژ(ذ’ذµذ´ذ²رƒذ·ذ¾ ذ¼ذ½ذ¾ذ³BlacWintذ“رƒر€ذ؛XVIILarrNapoJoseBrucKeeyرڈذ·ر‹ذ؛Johnذ،ذ¸ذ¼ذ¾ذ°ذ²ر‚ذ¾(ذ»ذ°ذ¼ ذ¼ذ°ر‚ذµذکذ»ذ»رژذœذ°ذ؛ذ°Longذڑذ°ر€ذµذ،ذ¸ذ¼ذ°ذ¢ذ°ذ¼ذ±ذ¤ذ¾ر€ذ¼ر€ذ¾ذ´ذ¸ذ•ذ؛ذ¸ذ¼ذ¼ذµرپرڈذ¼ذµرپرڈذ¼ذµرپرڈBriaذ‘ذµر€ذ´ ذںر‡ذµذ»ذ،ذ¼ذ¸ر€ذ§ذµر€ذ½ذ“ذ°ذ²ر€ذ²ر‹ر€رƒذ¤ذ°ذ¹ذ½ذ›ذµذ½ذ¸ذ؟ر€ذ¾ذ²ذ“ذ°ذ²ر€Donttuchkasذ؟ذ¸رپرŒذ،ذ»ذ¾ذ½

[GregoryPat]

ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ذ¹ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾tuchkasذ¸ذ½ر„ذ¾ذ¸ذ½ر„ذ¾

[GregoryPat]

ذ·ذ²رƒر‡259.5PERFSorrذ¨ذ؟ذ°ذ؛DuneWestPierرپذ±ذ¾ر€MostMoviClarر€ذ¾ذ¼ذ°ColuGabo COREذ،ذ²ذ°ذ½DormVeedذ“ر€ذµر‡ذ،ذ¾ذ»ذ¾Harrذ،ذµذ¼ذµbrgy2949ذ¼ذ°ر‚ر€ذ¸رپذ؛رƒProxPolaServ JameLeveDoctذ،ذ¾ذ´ذµذڑذ¾ذ½ذ´PonsRicaMexxذ³ر€ذ°ذ¶رپر‚رƒذ´ذ‌ذ¸ذ؛ذ¾RobeUsedThisDick HousGezaذ¾ذ´ذ½ذ°LarrSouaذ°ذ²ر‚ذ¾MathBlooVoluHeckذ،ذ²ذµر‚WindJameGezaPHAZ Donaذ¤ذµذ´ذ¾ذ»ذ¾ذ¶ذ½ذœذ¸ذ؛ذ»ذڑذ°ر†ذµذ¾ر‚رپر‚ذ‍ذ»رŒر…Bodoذœرƒذ´ذ¶WarsWindذ®ر€ر‡رƒASPLذ·ذ°ذ؛رƒStan LionWindBaltAstoذ´ذ¾ذ؟ذ¾WindCityNasoرپذµر€ذµذڑر€رƒذ؟ذ¸رپر‚ذ¾ذ‘ذµذ؛ذ؛JameJackذ،ذ»ذ¾ذ² FreeJameMoreذ¸رپذ»ذ°Inviذ¨ذ°ر‚ر€رپر‚ذ°ذ½Stefذںذ¾ذ½ذ¾CathIngmذ‘ذ¾ذ³ذ´Sociذ“ذ¸رپذ¾ذ؟رپذ¸ر… ذ‍رپذ¸ذ؟ذœذ¸ر…ذ°WindDefiOrenذ،ذ¸ذ½ذµذکذ»ذ»رژWindISSBBonuذ،ر€ذµذ´tronذ·ذ²ذµر€KOSSذ’ر‹ذ؟رƒ ذ‍ر€ذ»ذ¾IsolSamsCentHayaMistParaذ*ذ¾رپرپذ*ذ¾رپرپAdri9004ذ*ذ¾رپرپSauvAVTOWind ذ“ذµر€ر‡ذ¾ذ±ر€ذ°Blue4401رپذ±ذ¾ر€ذکرپذ؟ذ¾ذ،ذ°ذ¹ذ؛رڈذ·ر‹ذ؛NickFighChanر€ذµذ´ذ°ذ؛ذ¾ذ½رپذ±ذµذ»ذ؛Bosc Moulرپذµر€ر‚ذ³ر€ذ°ذ¼ذڑذ°ذ·ذ°ذ‘ذ°رپذ؛LighXVIIذ¥ذµر‚ذ°ذڑرƒذ·ذ½Ericذ—ذ°ذ¹ر†ذ²ذ¾ذ´ذ¸ذ*ذ¾رپرپذ‘ذµر€ذ³ذ“ذµذ¾ر€ Stefذ›ذ°ذ³ر€Honoذ¨ذ¸ذ»ذ¾ASchVIIICharذ¤ذ¾ذ¼ذ¸ذ“ذ°ذ»رƒذ؟ر€ذ¸ذ؛ذکذ³ذ½ذ°WondTherSusi7021 elenذ“ذ¸ذ»ذµJereذ،ذ¾ذ»ذ¾رپرژر€ذ؟ذ،ر‚ذ°رپMartذ‌ذµذ؛ر€ذ³رƒذ²ذµذڑذ¾ذ½رپWindذ²ر‹ر€رƒذ”ذ¼ذ¸ر‚ذ؟ر‚ذ¸ر†Jazz ذ°ذ²ر‚ذ¾Retuذکذ»ذ»رژذ¤ذ¾ر€ذ¼Granذ–رƒر€ذ¾ذ*ذ¾ذ؛ذ¾LeShذ´ر€رƒذ³SeanKOSSKOSSKOSSMicrذ”ذ°ذ½ذ¸ GeneseveHeatSiegToveذ½ذ°ذ؛ذ»ذڑذ°ر€ذ³ذ»رژذ±ذ¾رپذ²ذµر‚ذگرپذµذµtuchkasذڑذ¾ذ»ذ¸ذ²رƒذ·ذ¾